想像一個各種膚色、各種種族的人分佈在企業各階層而且向上攀登的工作場所——我們在那裡自工作中學到的多樣性經歷，能真正轉變我們在工作之外的行為、思想和言辭。我們要如何做到這些？在這場直言不諱的演說中，「包容性」的擁護者珍妮特 · 史多佛分享一個共有三部分的行動計畫，來創造出一種新的工作場所，能讓大家安心做回那個最真實且沒被同化的自己。